Работа: директор по персоналу в Ставрополе, 58 вакансий

Уважаемый соискатель!

Агропромышленный холдинг приглашает в команду Директора по персоналу, который обеспечит эффективное стратегическое и операционное управление персоналом в группе компаний, включая выстраивание HR-функции в холдинговой модели, повышение производительности труда, формирование вовлечённости и устойчивой корпоративной культуры.

Наша команда стремится к постоянному развитию и улучшению технологий, и мы уверены, что Ваши знания и опыт станут отличным вкладом в наш

...

Преимущества:

- сотрудничество из любой точки мира УДАЛЕННО;

- неограниченный доход (получаешь выплату за каждого оформленного новичка);

- всему научим с помощью наших наставников;

- дадим квоты для поиска!

Обязанности:

- ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки);- Проведение телефонных интервью;- Доведение кандидата до подписания договора сотрудничества;- Взаимодействие по вопросам

...

Мы ищем менеджер по работе с линейным персоналом персоналу на аутсорсинге. Основная задача — обеспечить объекты необходимым количеством исполнителей, контролировать их работу удалённо и поддерживать высокий уровень дисциплины и качества.

▌ Требования к кандидату

- Коммуникабельность и стрессоустойчивость.- Умение работать в режиме многозадачности.- Быстрая реакция на изменения.- Навыки переговоров, организованность.- Уверенное владение мессенджерами и электронными таблицами.

...

Сeйчac ПOБEДA — этo динамичнo развивающaяся компaния:

Бoлеe 500 магaзинoв в Южном, Цeнтрaльнoм и Привoлжcкoм фeдеpaльных округax 5 лoгистическиx цeнтров и coбственный автопapк 7640 сотрудников 300 населенных пунктов 28 регионов Входит в ТОП-100 торговых сетей FМСG по выручке InfоLinе

У нас Вам точно понравится, если:

• Вы цените стабильность;
• Хотите развиваться вместе с компанией;
• Неравнодушны к торговле;

• Мы ждем, что

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Обязанности:

• Подготовка проектов документов по процедурам управления персоналом, учета и движения персонала. Организация документооборота по учету и движению кадров. Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с конкретным работником

Требования:

• высшее образование. Профессиональная переподготовка в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом

• опыт работы в медицинских организациях

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Розничная сеть в поиске руководителя сети для повышения эффективности

Задачи, которые будут стоять перед сотрудником:

• Реализация стратегии за счет управления, включающей регулярное планирование и контроль исполнения задач.
• Оптимизация бизнес-процессов сети для повышения производительности труда, качества обслуживания покупателей, соблюдения законодательных норм и правил ведения торговой деятельности и снижения операционных расходов
• Поддержание оптимальной организационной архитектуры и единой системы работы подразделений.
• Организация работы

...

Станьте частью команды ПР-Лизинг и присоединяйтесь к профессионалам, стремящимся изменить мир лизинга! Мы предлагаем уникальные возможности для развития карьеры, обучения и сотрудничества с талантливыми коллегами.

Здесь вы сможете воплотить свои идеи в жизнь и помочь нашим клиентам добиться успеха в развитии их бизнеса. Присоединитесь к нам, и вместе мы создадим будущее лизинговой отрасли для развития экономики страны в целом!

______________________________________________________________________________________

...

Станьте частью команды ПР-Лизинг и присоединяйтесь к профессионалам, стремящимся изменить мир лизинга! Мы предлагаем уникальные возможности для развития карьеры, обучения и сотрудничества с талантливыми коллегами.

Здесь вы сможете воплотить свои идеи в жизнь и помочь нашим клиентам добиться успеха в развитии их бизнеса. Присоединитесь к нам, и вместе мы создадим будущее лизинговой отрасли для развития экономики страны в целом!

______________________________________________________________________________________

...

PREMITERIA — сеть магазинов мужской одежды, обуви и аксессуаров в премиальном сегменте. 27 лет в ритейле, прямые контракты с европейскими брендами.

Ищем директора магазина, который управляет результатом через цифры, команду и стандарты сервиса.

Роль управленца:

Сохранить и усилить сильную базу постоянных клиентов и системно расти по ключевым KPI: выполнение плана продаж, конверсия, средний чек, повторные покупки, дисциплина сервиса.

Чем

...

ЕСЛИ ВЫ СТРЕМИТЕСЬ РЕАЛИЗОВАТЬ СВОЙ ПОТЕНЦИАЛ В HR НА ПОЛНУЮ КАТУШКУ, МЫ ГОТОВЫ ПРЕДОСТАВИТЬ ВАМ ТАКУЮ ВОЗМОЖНОСТЬ! Если вы стремитесь реализовать свой потенциал в HR на полную катушку, мы готовы предоставить вам такую возможность! Мы в поиске менеджера по персоналу, который сможет не просто выполнять задачи, но и привнести свежие идеи и нестандартные решения в нашу команду.МЫ – БЫСТРО

...

Обязанности:

- Контроль выполнения СМР на всех этапах строительства.

- Планирование сроков работ, контроль соблюдения графиков ПР.

- Контроль качества СМР

- Обеспечение соблюдения требований охраны труда.

- Взаимодействие с проектными организациями

- Подбор и контроль выполняемых работ подрядных организаций

- Опыт работы в должности: прораб, начальник участка, директор, директор по строительству от 10 лет.

- Размер оплаты труда обсуждается

...

Обязанности:

• Организация торгового процесса магазинов кластера ( от 35 магазинов).
• Формирует операционные цели (РТО, потери, списания, комплектность/текучесть, доступность, LFL , клиентский сервис, товарные запасы, OPEX и др.) в магазинах кластера, определяет инструменты их достижения.
• Оптимизирует расходы и потери в магазинах кластера, управляет командой директоров магазинов: обучение, наставничество, развитие компетенций, формирование кадрового резерва.
• Анализирует эффективность промо-акций, формирует предложения по повышению эффективности

...

Мы ищем лидера! Нам нужен энергичный и амбициозный директор по корпоративным продажам — человек, который не просто выполнит план, а пересмотрит его в сторону увеличения.Вы возглавите команду продаж и поможете вывести отдел на новый уровень.

Главный офис расположен в г. Минеральные Воды, рассматриваем кандидатов с релокацией!

Что предстоит делать:

• создать амбициозную стратегию роста корпоративных продаж и воплотить её в

...

В торговую сеть магазинов СВЕТОФОР г. Ставрополь открыта вакансия Директор магазина

Обязанности:

- 100% выполнение плана по товарообороту;

- управление товарными запасами;

- управление потерями;

- управление персоналом, подбор сотрудников;

- соблюдение чистоты в зале;

- проведение инвентаризаций.

- выполнение распоряжений руководителя сети.

Требования:

- опыт управления магазином розничной сети или опыт работы товароведом, администратором в продуктовом магазине;

- умение

...

ABS GROUP – торгово-инвестиционная группа компаний с 30-летней историей. Мы успешно создаем и реализуем бизнес‑проекты, связанные с различными отраслями: автомобили, производство и дистрибуция автозапчастей и комплектующих, дистрибуция смазочных материалов, гостинично‑ресторанный бизнес, строительство, медиапроекты, электронная коммерция. Накопленная экспертиза в работе с зарубежными партнерами и опыт выхода на международные рынки позволяют нам эффективно управлять проектами любой сложности и масштаба.В связи с

...

Обязанности:

• Организация торгового процесса магазинов кластера ( от 35 магазинов).
• Формирует операционные цели (РТО, потери, списания, комплектность/текучесть, доступность, LFL , клиентский сервис, товарные запасы, OPEX и др.) в магазинах кластера, определяет инструменты их достижения.
• Оптимизирует расходы и потери в магазинах кластера, управляет командой директоров магазинов: обучение, наставничество, развитие компетенций, формирование кадрового резерва.
• Анализирует эффективность промо-акций, формирует предложения по повышению эффективности

...